Rejoignez-nous pour une expérience de stage enrichissante en tant qu'assistant(e) gestionnaire de projet RH au sein de la Direction Développement de l’Organisation du Service Ressources humaines ! Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de contribuer activement à nos projets, tout en bénéficiant d'un encadrement personnalisé et de nombreuses opportunités de développement professionnel.
Bruxelles Synergie recherche 1 Assistant·e Gestionnaire de Projets RH pour la Direction Développement de l’Organisation (m/f/x).
Administration : Bruxelles Synergie
Direction : Développement de l’Organisation
Contact procédure : stagiaires@sprb.brussels
Contact fonction : idujardin@sprb.brussels et/ou jmazy@sprb.brussels
Description des activités
Description de fonction de stage :
- Participer activement aux différents projets (par exemple : cartographie des métiers et/ou allocation des ressources) de la Direction Développement de l’Organisation et principalement au projet visant l’établissement d’une culture managériale commune qui sera réalisé en 2026.
- Assister aux réunions d’équipe, aux accompagnements d’équipe, aux formations et autres activités organisées par la direction. Apporter son aide pour l’organisation logistique et pédagogique de ces activités.
- Contribuer à l'organisation de réunions et d'autres événements en collaboration avec l'équipe, et fournir un soutien lors de ces réunions en prenant des notes et en rédigeant des comptes-rendus.
Profil recherché
- En cours de master en Gestion Publique ou Ressources Humaines.
- Capacité à assimiler rapidement l'information et à l'intégrer efficacement.
- Analyse stratégique et esprit de synthèse.
- Excellentes compétences en rédaction et en communication.
- Intérêt pour la recherche sur une variété de sujets.
- Proactivité, autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches.
- Excellente maîtrise du français ; connaissance du néerlandais est un atout.
- Connaissance approfondie ou intérêt marqué pour les matières liées aux ressources humaines.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Esprit de croissance, enthousiasme pour les défis et éthique de travail avec une attitude "can do".
Situation au sein de l’organisation
Au sein du Service public régional de Bruxelles (SPRB), le Service Ressources humaines a entre autres pour mission d’attirer et de développer les talents du SPRB et de veiller à leur bien-être.
Le Service des Ressources humaines est composée d’une équipe d’une septantaine de personnes regroupées au sein de 4 directions et un pilier:
- Direction Gestion et Acquisition des Talents
- Direction Gestion administrative et Rémunération
- Direction Développement de l’Organisation
- Direction Bien-être au Travail
- Pilier Pilotage RH
Le stage est à réaliser au sein de la Direction Développement de l’Organisation. L’objectif de cette équipe est l’accompagnement du management et de la ligne hiérarchique du SPRB dans son rôle de première ligne RH et le développement d’une culture managériale commune, l’accompagnement des changements et l’accompagnement à la mise en place d’une culture organisationnelle pour le SPRB.
Plus concrètement, la direction gère le système d’évaluation, l’accompagnement de tout type de changements (déménagements, organigramme, …), les nouvelles manières de travailler (travail hybride, …), l’accompagnement des équipes et le soutien aux managers.
Conditions :
- Le stage doit être conventionné par l’établissement scolaire.
- Les stages s'inscrivent dans le cadre d'un cursus universitaire ou d'études supérieures et ne sont pas rémunérés.
- Les frais de déplacement domicile-lieu de stage ne sont pas remboursés.
- La durée du stage est de minimum 3 mois.
- Le stage devra se dérouler au cours du premier semestre 2026.
- La maitrise du néerlandais et/ou de l’anglais est un atout.
La procédure
Si vous souhaitez postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation jusqu’au 03 décembre 2026 à stagiaires@sprb.brussels ainsi qu’à l’adresse générique feder@sprb.brussels.
Veuillez indiquer en évidence l’intitulé du poste pour lequel vous postulez.